فکرشهر: مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی ایران از تکمیل ۲۵ پروژه در این مجموعه خبر داد و گفت: ۱۶ پروژه راکد در شرکت پایانه‌های نفتی ایران تکمیل و راه‌اندازی شد و ۸ طرح دیگر بر اساس برنامه زمان‌بندی افتتاح می‌شود.
به گزارش فکرشهر از روابط عمومی پایانه ها، عباس غریبی در نشست مدیران پایانه‌های نفتی در جزیره خارگ با تقدیر از تلاش‌های کارکنان در شرایط سخت آب و هوایی اظهار کرد: خدمات و فعالیت‌های شرکت‌های پایانه‌های نفتی ایران افزایش و تسریع یافته و خدمات کارکنان این مجموعه درخور تحسین است.
وی با اشاره به برخی از چالش‌ها در پایانه‌ها از جمله انبوه پروژه‌های نیمه تمام بیان کرد: از ۳۶ پروژه دارای تاخیر در این شرکت به ۱۱ پروژه رسیده است.
مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی ایران از تکمیل ۲۵ پروژه در این مجموعه خبر داد و گفت: ۱۶ پروژه راکد در شرکت پایانه‌های نفتی ایران تکمیل و راه‌اندازی شد و ۸ طرح دیگر براساس برنامه زمان‌بندی افتتاح می‌شود.
غریبی از تأمین اعتبارات مناسب برای اجرای پروژه‌های جدید در پایانه‌های نفتی که اغلب آن‌ها در خارگ هستند تصریح کرد: در حوزه ایمن‌سازی اقدامات اثربخشی انجام می‌شود.
وی با اشاره به اقدامات صورت گرفته برای بازنگری در ساختار سازمانی، گفت: با تلاش همکاران در یک سال گذشته شاهد دستیابی به نتایج خوبی در این زمینه هستیم و بعد از ۱۶ سال شاهد تصویب بازنگری در ساختار سازمانی هستیم.
غریبی با اشاره به اینکه با حمایت‌های صورت گرفته مجوز بازنگری به پایانه‌های نفتی ایران داده شده است افزود: تغذیه اطلاعات سمت‌های سازمانی آغاز شده و بلافاصله فرایند انتصاب و چینش نفرات از ۲ هفته آینده بر اساس ساختار جدید انجام می‌شود.
وی احیای سمت‌های سازمانی عملیات عمومی را از دیگر مزیت‌های این ساختار دانست و گفت: در تلاش هستیم که همکاران بازنشسته نیز همچون شاغلین این مجموعه از حق و حقوق خود بهره‌مند شوند تا شاهد رضایت‌مندی آنان باشیم.
مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی ایران با اشاره به اینکه ساختار منطقه ماهشهر احیا شده و منطقه بوشهر نیز شکل گرفته است خاطرنشان کرد: این مناطق با سمت‌ها و ساختار جدید شکل خواهند گرفت.
وی با بیان اینکه در پایانه عسلویه نیز ساختار مناسب‌سازی شده و نیروی انسانی افزایش یافته است اضافه کرد: در ساختار اقماری عسلویه همه نیرو‌ها که قبلاً تعداد زیادی از همکاران به‌صورت مأمور فعالیت می‌کردند بر روی سمت‌های ایجادی خود مستقر خواهند شد.
غریبی با بیان اینکه به عنوان یک اتفاق مهم در جاسک نیز ساختار از نظارتی به وظیفه‌ای و از ۱۰ سمت به ۵۱ سمت رسمی و به‌صورت اقماری و عملیاتی تغییر کرده و نیروی انسانی افزایش یافته است.
مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی ایران افزود: نیرو‌های قرارداد مستقیم و مدت معین و پیمانکاری در ساختار تصویب تحت عنوان ساختار سایه جانمایی شده است.
